28.10.2024 Proche aidant : une durée maximale d’indemnisation Le congé de proche aidant permet à un salarié de s’occuper d’une personne en situation de handicap ou de perte…
24.10.2024 SMIC : une revalorisation dès le 1er novembre 2024 Lors de sa déclaration de politique générale, le Premier Ministre a annoncé une revalorisation du SMIC qui interviendra au 1er…
24.10.2024 Professionnels de santé : une rectification de vos déclarations pour les années 2021 et 2022 ? Jusqu’en 2022, les médecins conventionnés du secteur 1 disposaient d’un choix : adhérer à une association de gestion agréée et bénéficier…
24.10.2024 Rupture du contrat : quel délai de prescription en cas de harcèlement moral ? Par principe, un salarié dispose de 12 mois pour engager une action judiciaire portant sur la rupture de son contrat.…
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23.10.2024 Nouvelle-Calédonie : prolongement de l’aide aux entreprises touchées par la crise Initialement mise en place pour les mois de mai et juin 2024, l’aide financière mise en place pour les entreprises…
22.10.2024 Cotisations employeur SPSTI : quel montant en 2025 ? L’ensemble « socle de services obligatoires » fourni par les services de prévention et de santé au travail interentreprises (SPSTI) est financé…
18.10.2024 Santé au travail : de nouveaux modèles d’avis médicaux disponibles ! Avis d’aptitude, d’inaptitude, attestation de suivi individuel de l’état de santé, proposition de mesures d’aménagement de postes… Nombreux sont les…
17.10.2024 URSSAF : de nouvelles mesures d’urgence pour faire face aux inondations Face aux inondations récentes, l’URSSAF active les mesures d’urgence pour les employeurs et travailleurs indépendants. Pour en bénéficier, les employeurs…
